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        陜西地礦集團副總經理黨向陽深入陜西國土測繪工程院開展主題教育調研


        按照集團公司黨委主題教育部署,7月10日上午,陜西地礦集團黨委委員、副總經理黨向陽一行到陜西國土測繪工程院有限公司,聚焦企業高質量發展和人才工作,深入開展調查研究。集團公司人力資源部主任劉紅衛、紀委副書記拓偉、人力資源部副主任杜向陽一同參加調研。


        黨向陽一行首先來到測繪院內業作業室、陜西國測院科技公司、方圓標志認證集團陜西有限公司等工作場所進行了現場調研。隨后與測繪院領導班子成員及相關部門負責人在集團系統人才“引用育留”瓶頸和難題上進行了座談交流。


        座談會上,陜西國土測繪工程院黨委書記、執行董事、總經理馮永強對黨向陽一行蒞臨表示熱烈歡迎,并就公司人才工作情況進行了匯報。


        黨向陽指出,作為技術單位,要高度重視人才工作,一是堅持在“選”上下功夫,把好選人關。要以戰略發展思維推進人才儲備工作,加強優秀高校畢業生和緊缺人才引進。二是堅持在“用”上下功夫,全方位用好人才。堅持按能力、業績、貢獻評價和使用人才,讓各類人才都有晉升通道,特別要為年輕員工提供更好的學習、交流、提升的機會。三是堅持在“留”上下功夫,留住優秀人才。不斷完善人才激勵機制,從物質和精神兩個層面關心人才成長。


        為深入了解新員工思想動態和工作狀態,黨向陽一行與公司近年來新入職的員工代表進行了座談交流。新員工代表匯報了入職后的工作感悟、崗位適應情況及對本職工作的建議。

        黨向陽對新員工的成長提出了五點希望:一是注重自身修養,培養向上向善的精神追求;二是加強體育鍛煉,以強健的體魄、飽滿的工作狀態為事業發展蓄積力量;三是增強知識廣博度,不斷豐富自己的專業素養,提升綜合素質;四是懂得換位思考,提高溝通交流能力;五是立足崗位成才,從點滴做起,腳踏實地干工作,做新時代的奮斗者。

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